Verbesserung der Beschäftigungschancen älterer Menschen
7. INSM-WiWo-Politikanalyse des IW Köln » ZusammenfassungDas am 9. März beschlossene Gesetz zur Verbesserung der Beschäftigungschancen älterer Menschen hilft Stellenbewerbern über 52. Sie können leichter auch mehrmals hintereinander befristet eingestellt werden. Das senkt die Beschäftigungsschwelle für ältere Bewerber in den Unternehmen und kann damit eines der Hauptübel am Arbeitsmarkt - die niedrige
7. INSM-WiWo-Politikanalyse des IW Köln » ArbeitsmarktpolitikGrundsätzlich sind diese Instrumente schon heute Bestandteil der aktiven Arbeitsmarktpolitik der Bundesagentur für Arbeit (BA). Insofern enthält das Gesetzesvorhaben, das Bestandteil der „Initiative 50plus" der Bundesregierung ist, nichts Neues. Lediglich die Ausgestaltung dieser Instrumente ändert sich:
5. INSM-WiWo-Politikanalyse des IW Köln » Arbeitsmarktpolitik„Initiative 50plus" zur Wiedereingliederung älterer Arbeitsloser ins Erwerbsleben
Die von Bundesarbeitsminister Franz Müntefering (SPD) im Bundeskabinett am 19.7.2006 vorgestellten Eckpunkte zur Wiedereingliederung älterer Arbeitsloser ins Erwerbsleben beinhalten im Wesentlichen